(ক) যে অংশীদারি ব্যবসায় অন্তত একজন অংশীদারের দায় তার বিনিয়োগকৃত মূলধনের মধ্যে সীমাবদ্ধ থাকে, তাকে সীমাবদ্ধ অংশীদারি ব্যবসায় বলে। (খ) নাবালক সাধারণত অংশীদার হতে পারে না। কারণ, চুক্তির আইন অনুযায়ী নাবালক চুক্তিতে আবদ্ধ হওয়ার যোগ্য নয় এবং সে চুক্তির শর্তাবলি পালনে সক্ষম নয়। তবে অংশীদারি আইনের ৩০(১) ধারা অনুযায়ী, সকল অংশীদারের সম্মতিতে একজন নাবালককে অংশীদারিত্বের মুনাফায় বা সুবিধায় অন্তর্ভুক্ত করা যেতে পারে। তবে সে ব্যবসায় পরিচালনায় অংশ নিতে পারে না এবং কেবল ব্যবসায়ের হিসাব দেখার অধিকার রাখে। (গ) উদ্দীপকে জাহিদ একজন কর্মী অংশীদার। যে অংশীদার ব্যবসায় কোনো মূলধন বিনিয়োগ করেন না, কিন্তু তার শ্রম, মেধা ও দক্ষতাকে পুঁজি হিসেবে বিনিয়োগ করে সক্রিয়ভাবে ব্যবসায় অংশগ্রহণ করেন, তাকে কর্মী অংশীদার বলে। এই ধরনের অংশীদার চুক্তির শর্তানুসারে মুনাফায় অংশ পান এবং তার দায় অসীম হয়। উদ্দীপকে দেখা যায়, টেক্সটাইল ইঞ্জিনিয়ার জাহিদকে তার দক্ষতা ও অভিজ্ঞতার কারণে মূলধন ব্যতীত অংশীদার করা হয়েছে এবং তিনি ব্যবসায় পরিচালনায় সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করছেন। জাহিদের এই বৈশিষ্ট্যগুলো কর্মী অংশীদারের সংজ্ঞার সাথে পুরোপুরি মিলে যায়। সুতরাং, বলা যায় যে জাহিদ একজন কর্মী অংশীদার। (ঘ) উদ্দীপকে শফিকের মুনাফার দাবি সম্পূর্ণ যুক্তিযুক্ত। যে অংশীদার ব্যবসায় মূলধন বিনিয়োগ করেন এবং মুনাফায় অংশ নেন কিন্তু ব্যবসায় পরিচালনায় সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করেন না, তাকে সুপ্ত অংশীদার বলে। সুপ্ত অংশীদার ব্যবসায় পরিচালনায় অংশ না নিলেও তিনি চুক্তির শর্তানুসারে মুনাফা পাওয়ার অধিকারী এবং তার দায় অসীম হয়। উদ্দীপকের প্রেক্ষিতে দেখা যায়, সামিন, মাসুম ও শফিক তিনজনে মিলে গার্মেন্টস ব্যবসা শুরু করেন। পরবর্তীতে জাহিদ যুক্ত হন। সামিন, মাসুম ও জাহিদ ব্যবসায় পরিচালনায় অংশ নিলেও শফিক অংশগ্রহণ করেননি। অর্থাৎ, শফিক এখানে একজন সুপ্ত অংশীদার। অংশীদারি আইন অনুযায়ী, সুপ্ত অংশীদার ব্যবসায় পরিচালনায় অংশ না নিলেও মুনাফা ভোগ করার অধিকার রাখেন। এছাড়া, অংশীদারি চুক্তিতে মুনাফা বণ্টনের বিষয়ে কোনো নির্দিষ্ট উল্লেখ না থাকলে সকল অংশীদার সমান হারে মুনাফা লাভ করেন। যেহেতু শফিক একজন বৈধ অংশীদার এবং চুক্তিতে ভিন্ন কোনো শর্তের কথা উল্লেখ নেই, তাই তার সমান মুনাফার দাবি আইনত ও যৌক্তিকভাবে সঠিক।